试用期被公司辞退工资是否应该立即结算

海宁市律师网 2025-05-20
试用期被辞退,工资应立即结算。依据《劳动法》规定,解除劳动合同应一次性付清工资。不及时结算可能影响员工权益,造成经济损失。
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被辞退后工资处理方式有立即结算或协商结算时间。建议首先尝试与公司协商,若协商无果,则坚持要求立即结算以保障自身权益。
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试用期被辞退,工资需结清。操作如下:1. 与公司人事沟通,要求立即结算;2. 如公司拒绝,可提出法律依据;3. 仍不解决,考虑劳动仲裁或法律途径,确保工资权益。
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